Н. Е. Серебровская — Социально-психологическая оценка конкурентной позиции сотрудника

Понравилась книга? Поделись в соцсетях:

Издатель: Синергия

Год: 2014

Описание: В статье описаны возможности применения системного рейтингового метода для оценки конкурентоспособности сотрудников организации. В систему методов включается оценка личностного потенциала, социально-психологических характеристик, уровень профессиональной и управленческой компетентности сотрудников. Итогом применения этого метода является рейтинг деловой оценки специалистов организации, наглядно представляющий относительный потенциал сотрудников и являющийся научно обоснованным показателем для дальнейших кадровых изменений.

Купить и скачать за 96 ₽